Encontrar um emprego - você está no emprego certo?

Encontrar um emprego - você está no emprego certo?
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Eshna

Last updated September 4, 2017


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  • 75% da força de trabalho americana está ativamente procurando emprego em qualquer momento, dos quais 69% deles estão empregados atualmente.
  • Explorar sua rede , criar e maximizar sua marca pessoal e pesquisar empresas no seu campo de interesse o ajudará a encontrar empregos que atendam ao seu interesse.
  • Tentando encontrar aleatoriamente um emprego, você não chegará a lugar nenhum. PREPARAR, PLANEJAR E INVESTIGAR, e você encontrará um trabalho que é destinado a você.


Se você participou de uma reunião de amigos ou de uma reunião social tarde demais, é provável que você tenha se deparado com pelo menos meia dúzia de pessoas, falando sobre seus empregos; como eles estão descontentes com isso e procurando por uma mudança, ou o quão difícil parece ser uma em primeiro lugar.

A busca por um emprego tornou-se uma das tarefas que mais ocupam o tempo nos últimos tempos. Quase tão difícil quanto conseguir uma, uma busca de emprego significa pesquisar, identificar e candidatar-se a empregos e passar pelas funções de entrevistas, discussões, negociações e coisas do tipo. Pode, portanto, ficar muito frustrante, assustador e esmagador para a maioria de nós.

Um recente Jobvite.com de 2012, Job Seeker Survey revelou que 75% da força de trabalho americana é composta por pessoas que procuram emprego, um aumento de 69% em 2011. Isso significa que enquanto os empregos estão aumentando e se tornando mais versáteis e variados, o número de pessoas A procura de emprego também aumentou.

Então, como é que alguém procura emprego, e encontra o mais relevante baseado em capacidades pessoais?

Abaixo estão alguns passos importantes que podem ajudá-lo a ter uma vantagem inicial em encontrar o emprego que você sempre quis, seja começando ou pulando do seu atual.

  • Tocando no seu Rede de Famílias, Amigos e Ex-Empregadores

Ao procurar um emprego, a primeira coisa que você deve fazer é olhar em volta e entrar em contato com as pessoas que conhece. Uma rede tem um tremendo potencial, porque tem um alcance ilimitado. As pessoas conhecem outras pessoas e, chegando até elas, podem simplesmente conseguir o que você quer, já que elas têm você para preencher a vaga de trabalho de que já ouviram falar.

Se você não entrou em contato com alguém fora de hora, faça agora. Identifique as pessoas mais influentes do seu grupo e encontre maneiras de fortalecer seu relacionamento com elas no longo prazo.

  • Participar de eventos; seja para o avanço da carreira ou para o crescimento pessoal

Conhecer novas pessoas é tudo sobre a experiência, bem como desenvolver relacionamentos que serão benéficos a curto e longo prazo. Portanto, é importante participar de todos os eventos de networking possíveis, fests de carreira e reuniões conduzidas por organizações profissionais para encontrar o emprego certo que se adapte às suas habilidades.

Crie o hábito de conversar e se apresentar a pelo menos uma pessoa nova em cada evento. Siga isto chamando ou interagindo com eles novamente, ou sutilmente peça a eles para indicar alguém.

  • Crie sua marca e maximize seu alcance por meio de mídias sociais

A mídia social tem sido considerada um veículo invisível com um alcance altamente impactante. Faça o melhor uso dele, para anunciar-se a potenciais empregadores e deixá-los encontrá-lo. O primeiro passo para isso é criar uma MARCA que represente você. Sua identidade no espaço on-line causará uma forte impressão positiva em qualquer recrutador e também o ajudará a descobrir mais sobre você como candidato.

Quase 88% de todos os candidatos a emprego na pesquisa da Jobvite têm pelo menos um perfil de rede social. E quase 23% deles foram solicitados por suas informações de mídia social durante um entrevista. Este é um fato forte que sublinha o impacto de uma presença online.

Usando ferramentas sociais como LinkedIn, Facebook e Twitter, irá ajudá-lo a adequar seu currículo para se adequar aos requisitos dos empregadores. Você pode até pesquisar suas áreas de interesse com base em suas preferências; indústria, conjuntos de habilidades e qualificações e chegar às pessoas em conformidade.

  • Contato Head hunters / HR Professionals

É um fato conhecido que, embora a maioria dos trabalhos seja encaminhada por pessoas ou seja obtida por meio de contatos na mídia social, os profissionais de nível médio e sênior são quase sempre recrutados por meio de recomendações de RH. Esses são os tipos de empregos que nunca são anunciados, porque eles precisam do tipo de especialização que só pode ser adquirido especificamente por esses profissionais-chefes.

  • Empresas de listagem curta em seu campo de interesse

Em vez de enviar aleatoriamente seu currículo para empresas por qualquer requisito de trabalho, o que interessa é direcionar-se àqueles que serão mais adequados aos seus interesses.

Sempre reserve um tempo para pesquisar empresas cuja cultura e missão correspondam ao seu estilo de trabalho e ética. Isso trará benefícios a longo prazo e garantirá que você seja selecionado e permaneça com uma empresa que realmente gosta de trabalhar.

Para entender como fazer isso;

* Pesquise on-line pela listagem de empresas e outros recursos com base na área de especialização
* A Câmara de Comércio local é uma boa maneira de descobrir empresas relevantes localmente
* Associações de rede de carreira profissional geralmente têm uma lista de empresas que podem ser contatadas para sua exigência preferida.

Encontrar um emprego no mercado atual não é tarefa fácil. A quantidade de preparação que entra, a pesquisa envolvida e o esforço para se candidatar a uma posição que seja mais adequada à sua área de interesse, não apenas lhe dará o emprego de sua escolha mas também um que irá mantê-lo envolvido nos próximos anos.

About the Author

Eshna is a writer at Simplilearn. She has done Masters in Journalism and Mass Communication and is a Gold Medalist in the same. A voracious reader, she has penned several articles in leading national newspapers like TOI, HT and The Telegraph. She loves traveling and photography.

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