Estruturas Empresariais e Implementação SAP

Estruturas Empresariais e Implementação SAP
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Eshna

Last updated September 12, 2017


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O número de empresas cresce a cada dia e o mesmo acontece com a concorrência. Cada empresa é composta por alguns departamentos comuns e alguns departamentos específicos exclusivos da organização com base no setor. Departamentos como RH, folha de pagamento, finanças, administração, etc., são comuns a empresas de todos os setores. Por outro lado, departamentos como Contabilidade Financeira, Equipe de Vendas e Equipe de Marketing On-line, etc., são departamentos específicos do setor, exclusivos de algumas empresas. Cada departamento tem seu próprio conjunto de dados e documentos que os membros da equipe gerenciam nos níveis de departamento. No entanto, gerenciar todos esses dados de diferentes departamentos no nível corporativo é um grande desafio. Gerenciar todos os dados de uma empresa é muito difícil manualmente. Para tornar isso possível, existem soluções de planejamento de recursos empresariais desenvolvidas para melhores processos de trabalho e gerenciamento organizacional de dados em nível corporativo. A SAP é líder de mercado no fornecimento de sistemas ERP . A SAP tem soluções para diferentes processos, como o módulo SAP HCM para departamento de RH, módulo SAP SD para departamento de vendas, módulo SAP FI para departamento financeiro, módulo SAP MM para equipe de produto e assim por diante. A implementação do SAP em diferentes estruturas corporativas resulta de forma diferente. Embora as empresas menores possam não querer investir pesadamente em uma solução de ERP, para empresas maiores ela pode ser uma das maiores necessidades. Vamos identificar os diferentes tipos de estruturas empresariais e o impacto da implementação do SAP na estrutura organizacional neste post.

Principais tipos de estrutura organizacional

  • Entidade única
  • Parceria
  • Companhia limitada
  • Empresa de empreendimento social

Entidade Única: A gestão de uma empresa como uma entidade única está sob a estrutura organizacional legal do comerciante único. Esse tipo de organização é tratado e gerenciado exclusivamente por um único proprietário que investe dinheiro e é responsável por todos os lucros ou perdas resultantes. Configurar como uma entidade única é mais simples que a estrutura de outra empresa. Cargas de trabalhos em papel, divisão de receita, auditorias contábeis e comerciais são eliminadas de tais tipos de estrutura empresarial. Sendo um único operador, nunca será necessário um sistema SAP para gerenciar materiais. No entanto, as coisas não terminam como um único comerciante. Continua a expandir e a tornar-se grande. À medida que a empresa cresce, surge a necessidade de gerenciamento organizacional. Sendo um único comerciante, você desejará acompanhar todos os processos de uma empresa através de um sistema unificado. O SAP NetWeaver é a melhor opção para o comerciante único, pois gerencia diferentes processos através de um único sistema e reduz o custo de propriedade.

Parceria: quando duas ou mais pessoas administram uma organização, ela é denominada como negócio de parceria. A quantidade de riscos, investimentos, responsabilidades, lucros, perdas e participações são compartilhadas entre os parceiros. A porcentagem de propriedade varia de acordo com diferentes fatores. Pode haver parceria padrão, parceria limitada e uma parceria de responsabilidade limitada. Para tal entidade, as empresas podem utilizar diferentes sistemas SAP ERP para diferentes processos.

Companhia Limitada: A estrutura organizacional legal para empresa limitada envolve muitas obras de papel e procedimentos legais. A responsabilidade de limites da empresa e os bens pessoais do proprietário são diferentes das finanças da empresa. As empresas limitadas geralmente são construídas por meio de investimentos de capital de risco feitos por indivíduos ou organizações. Esses tipos de empresa envolvem um bom número de funcionários e tarefas como estrutura de folha de pagamento, gerenciamento de tempo, gerenciamento de RH além de outros departamentos específicos do setor. SAP ERP soluções incluem sistema de software para gerenciar as bases de dados em diferentes departamentos. O sistema SAP ERP pode ser usado para rastrear automaticamente os detalhes da folha de pagamento, os tempos de trabalho dos funcionários e assim por diante.

Empresa de empreendimento social: esses tipos de empresas são empresas limitadas que trabalham por uma causa social. O motivo para trabalhar por uma causa social é maior do que o lucro. Às vezes, empresas de empresas sociais são muito maiores em tamanho e muitos dados e processos legais precisam ser registrados. Os sistemas SAP servem de boa ajuda na gestão organizacional completa de tais empresas.

A implementação do SAP é eficaz para todas as organizações, mas o tipo de sistema adotado deve cumprir seus requisitos. Organizações maiores podem manipular sistemas SAP para diferentes processos, enquanto organizações menores podem adotar o SAP NetWeaver para gerenciar processos diferentes a partir do mesmo espaço. Depende da quantidade de investimento que as empresas estão dispostas a fazer e também de acordo com suas necessidades.

About the Author

Eshna is a writer at Simplilearn. She has done Masters in Journalism and Mass Communication and is a Gold Medalist in the same. A voracious reader, she has penned several articles in leading national newspapers like TOI, HT and The Telegraph. She loves traveling and photography.

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